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【商院招聘】5月7日三家公司招聘信息

时间:2025-06-11 11:19 浏览:

一、重庆会计园企业管理有限公司

招聘岗位:会计助理

任职要求:

1.财务、会计、金融、经济等相关专业本科以上学历;

2.熟练使用财务软件、及Excel、Word等办公软件;

3.良好的学习能力、独立工作能力;

岗位薪资:2k-3k

招聘链接:

https://m.zhipin.com/mpa/html/weijd/weijd-job/39f096c0e67f47001X1_3Ny1GVtQ?date8=20241015&sid=tosee_jd_f0240e59278d50a00XR93dS8FFpX&openWeapp=1&fromSource=2


二、深圳团创餐饮科技有限公司

招聘岗位:税务外勤员

职位要求:

1.专业要求:会计相关专业,应届毕业生或在校生实习均可;

2.其他要求:普通话流利,待人接物亲切,交流沟通流畅。

岗位薪资:90/130天

招聘链接:

https://m.zhipin.com/mpa/html/weijd/weijd-job/357001df3241c0b61HV70t64GFpT?date8=20241015&sid=tosee_jd_f0240e59278d50a00XR93dS8FFpX&openWeapp=1&fromSource=2


三、江苏网商精益管理软件有限公司

招聘岗位:人力资源专员

任职要求:

1.本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;

2.具备良好的人际沟通能力和团队协作精神;

3.熟练掌握办公软件(Word、Excel、PPT)的使用;

4.具备较强的学习能力和解决问题的能力;

5.工作认真负责,具有良好的职业道德和保密意识。

岗位薪资:入职缴纳五险一金,综合薪资6K-9K。

招聘链接:

https://www.ncss.cn/student/m/jobs/8dS5jmyPJfTUnfPRBLPixT/detail.html


四、重庆易企赢企业管理有限公司

招聘岗位:会计助理

职位要求:

1.处理日常会计实务;

2.本科会计专业毕业;

3.整理装订凭证。

岗位薪资:3K

招聘链接:

https://m.zhipin.com/mpa/html/weijd/weijd-job/3919e28bc7962bf803dz3d-7F1NT?date8=20250506&sid=tosee_jd_f0240e59278d50a00XR93dS8FFpX&openWeapp=1&fromSource=2


五、知航(重庆)园区运营管理有限公司

招聘岗位:会计助理

任职要求:

1.具备良好的沟通能力;

2.熟练掌握office办公软件;

3.具有良好的学习能力。

岗位薪资:3K

招聘链接:

https://m.zhipin.com/mpa/html/weijd/weijd-job/b5aa3f390810f95103V_3tu6GFRR?date8=20250506&sid=tosee_jd_f0240e59278d50a00XR93dS8FFpX&openWeapp=1&fromSource=2


六、重庆坤驰林木有限公司

招聘岗位:出纳

任职要求:

1.财务本科,专科毕业;

2.熟悉出纳相关工作。

岗位薪资:3K

招聘链接:

https://m.zhipin.com/mpa/html/weijd/weijd-job/e6f1a31106e3caed03dz3ti6FVFU?date8=20250506&sid=tosee_jd_f0240e59278d50a00XR93dS8FFpX&openWeapp=1&fromSource=2


   初入职场,一头雾水?职场社交,一无所知?那就快来收下小商的这份职场“干货”吧。

一、职场社交雷区

1.跨级沟通冒进:在工作中,跨级沟通是常见的情况,但如果不注意方式和时机,就可能引发问题。不要在未告知直属上级的情况下,频繁越级汇报工作或反映问题。这可能让直属上级觉得你不尊重其权威,破坏团队的层级秩序。若确实有重要事项需越级沟通,应提前与直属上级沟通说明情况,事后及时反馈沟通结果,维护良好的团队关系。

2.职场友谊越界:与同事建立友谊有助于工作开展,但要注意把握分寸。避免在工作场合过度分享私人生活细节,比如过多谈论家庭矛盾、感情问题等,可能会分散工作注意力,还可能被别有用心的人利用。同时,不要因为与某些同事关系好,就在工作分配、考核评价等方面有失偏颇,以免引发其他同事的不满。

二、工作执行误区

1.沟通反馈缺失:接到工作任务后,不与上级或协作同事沟通清楚任务细节、目标和要求,就盲目动手去做。结果可能是工作方向错误,需要返工,浪费大量时间和精力。在接受任务时,主动与相关人员沟通,明确关键信息,过程中及时反馈工作进展和遇到的问题,确保工作顺利推进。如果对任务有疑问,不要怕麻烦,及时确认,避免走弯路。

2.执行计划混乱开展工作没有清晰的计划和步骤,想到哪做到哪。这会导致工作效率低下,任务之间相互干扰。比如同时负责多个项目时,没有合理安排时间和资源,每个项目都推进缓慢。在开始工作前,制定详细的工作计划,将大任务分解为小目标,按照重要性和时间顺序排列,有条不紊地执行。同时,预留一定的弹性时间,应对突发情况。




淬炼商学院供稿

编辑:杨天卉