招牌岗位：财务管理专员

任职要求：

1.审核财务单据：负责审核各类财务单据，确保其合法性、真实性和准确性，如发票、收据、报销凭证等，对不符合规定的单据予以退回或纠正；

2.整理档案与管理发票：对财务相关的档案资料进行分类整理和归档，包括会计凭证、账簿、报表等，以便于查询和保管。同时，负责发票的申领、开具、保管和核销等工作，确保发票管理的规范和安全；

3.协助账务处理：协助会计进行账务处理，如编制记账凭证、登记账簿、对账等，确保账务数据的准确和及时更新；

4.财务数据统计与分析：协助财务主管进行财务数据的收集、整理和统计工作，如编制各类财务报表、进行财务指标分析等，为公司管理层提供决策支持。

岗位薪资：5k-8k

招聘链接：https://www.ncss.cn/student/m/jobs/XHRXMezzCrqb2L6NybwgVQ/detail.html

招牌岗位：出纳

任职要求：

1.本科及以上学历，财务管理、会计等相关专业优先；

2.熟悉行业财务管理流程；

3.具备专业的财务知识，包括国家相关法律法规、银行结算业务；

4.熟练使用财务相关软件，具备良好的数据处理能力；

5.熟悉现金、银行存款、票据相关的规定以及业务流程和最新的政策变化；

6.具备良好的沟通能力、规划能力、计划能力；

7.工作认真、负责，按照企业相关规章制度处理问题。

岗位薪资：6k-10k

招牌链接：https://www.ncss.cn/student/m/jobs/T753V1fNi4PFjMxSVwPiZH/detail.html

招牌岗位：会计助理

任职要求：

1.协助审核财务单据，整理档案，管理及领取客户发票；

2.协助上级向客户公司提供各项财务数据；

3.协助审核记账凭证、核对调整账目、预算分析；

4.统计、打印、呈交、登记、保管各类报表和报告；

5.协助部门主管完成其他日常事务性工作；

6.年龄20-33岁之间，大专及以上学历，财务类相关专业；

7.1年以上财务类工作经验，优秀应届毕业生也可考虑；

8.具有扎实的会计基础知识；

9.工作细致，责任感强，良好的沟通能力和团队精神。

岗位薪资：3k-6k

招聘链接: https://www.ncss.cn/student/m/jobs/Petxk3Cg4F56ZAyAfjCd67/detail.html

毕业生求职时的简历必不可少，接下来就和小商一起来了解一下面试简历撰写的注意事项吧！

一 、内容方面

1.真实准确：确保简历中的所有信息真实、准确，包括工作经历、教育背景、技能水平等，不要夸大或虚构。

2.重点突出：根据应聘职位，突出关键技能、工作成就和相关经验，使用项目符号或加粗字体强调重点内容。

3.内容简洁：一般控制在1-2页，避免冗长复杂的表述，用简洁明了的语言表达关键信息。

4.经历描述有细节：在描述工作经历或项目经验时，要具体说明自己的职责和成果，可使用具体数据或事实来支撑。

二、格式方面

1.布局合理：采用清晰的结构，如分为个人信息、教育背景、工作经历、技能特长等板块，各部分之间逻辑清晰，便于阅读。

2.字体规范：选择常见的字体，如宋体、黑体、楷体等，字号大小要适中，保持整体风格简洁、专业。

3.避免错别字和语病：仔细校对简历，确保没有错别字、语法错误或标点符号使用不当的情况，这会给招聘者留下不好的印象。

三、其他方面

1.针对性强：根据不同的职位要求，定制不同的简历，突出与应聘职位相关的内容，提高简历的匹配度。

2.附上相关证书：如有必要，可以在简历后附上相关证书或作品的链接，以增加简历的可信度和吸引力。

3.联系方式准确：提供准确的手机号码、电子邮箱等联系方式，并确保能够及时接收招聘方的信息。

淬炼商学院供稿

编辑：杨欣