招聘岗位：会计助理

任职要求：

1.持有会计从业资格证书或助理会计师职称；

2.熟悉会计原理和财务管理知识；

3.能够熟练使用财务软件和办公软件；

4.具有良好的沟通能力和团队合作精神；

5.注重细节，具有较强的数据处理和分析能力。

岗位薪资：5k-8k

招聘链接：https://24365.smartedu.cn/student/jobs/CVtzqF1yJ2ok8PwGiQYsLf/detail.html

招聘岗位：市场推广员

任职要求：

1.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效管理团队；

2.对销售工作有热情，能够激励团队达成销售目标；

3.具有较强的分析能力和计划能力，能够合理安排团队工作；

4.能够承受工作压力，具有较强的适应能力和学习能力；

5.有责任心，能够主动解决问题。

岗位薪资：4K-8K

招聘链接：https://24365.smartedu.cn/student/jobs/8w2FHbcJjjakPiJcy8TSWh/detail.html

招聘岗位：新媒体运营

任职要求：

1.负责小红书、抖音、微信公众号等新媒体平台的内容编辑与发布，持续跟进平台数据，保持账号活跃；

2.建立社群并维护社群关系，捕捉用户画像，给用户进行分级，发布用户感兴趣的内容。

岗位薪资：7k-9k

招聘链接：https://24365.smartedu.cn/student/jobs/R3Sxd8o3CGpWJzXSDyc6jY/detail.html

在入职后与同事打好关系往往能提高我们的工作效率，但如何才能建立良好的人际关系呢？别急，接下来就请跟紧小商的步伐来一起进行学习吧！

一、展现积极态度

保持微笑和礼貌：每天上班主动与同事打招呼，以热情的态度开启工作交流，让同事感受到你的友好和亲和力。

积极参与工作讨论：在团队会议或讨论中，主动发表有价值的观点和想法，展现出你对工作的热情和专注，同时也能让同事看到你的专业能力。

二、提升协作能力

明确职责与协作：清楚自己的工作职责，同时了解同事的工作内容，在工作中互相支持，不推诿责任，共同完成团队任务。

尊重他人意见：在合作过程中，尊重同事的想法和建议，即使存在分歧，也应以理性的态度沟通协商，寻求最佳解决方案。

三、建立信任关系

诚实守信：对同事承诺的事情一定要做到，如因特殊情况无法兑现，要提前诚恳地说明原因，赢得同事的理解和信任。

保守秘密：对于同事分享的私人信息或工作中的敏感信息，严格保密，不随意传播，让同事觉得你是一个值得信赖的人。

四、关注细节

记住重要信息：努力记住同事的重要信息，如生日、爱好等，在适当的时候送上祝福或以此展开话题，拉近彼此距离。

关心同事需求：当同事遇到工作或生活上的困难时，主动询问是否需要帮助，在自己能力范围内给予支持和关心。

五、社交与团队活动

参与团队活动：积极参加公司组织的各种团队活动，如聚餐、团建等，在轻松的氛围中增进与同事的了解和感情。

适度社交：可以与同事在工作之余进行适度的社交活动，如一起喝杯咖啡、看场电影等，但要注意把握好度，不要影响工作和同事的私人生活。